凌云资讯|凌云所组织开展2023上半年度新员工入职培训

628 2023-08-28 11:33


为了帮助今年新入职的伙伴尽快熟悉工作环境、融入凌云所的文化氛围，8月25日，凌云律师事务所组织开展新入职员工培训。



培训围绕律所沿革及文化、申请实习与执业考核、律所党建、律师职业规范、律所数字化五方面开展，通过讲解与示范操作相结合，让新入职员工对律所文化、律所建设、职业认识和数字化实操有更加深刻的理解和认识。



上午我所总部职能总监赵希首先对律所基本情况、组织架构等做了全面介绍，其中重点解释了我所对“规模化、规范化、团队化、专业化、数字化、国际化、品牌化和生态化”的建设。随后，总部财务薪酬分委委员胡娜对律师申请实习与执业考核做了详细说明。



下午凌云所党委党务负责人张福君向新员工介绍了我所党建工作情况。昆明办公室纪律监督委员会主任尹德周与新员工交流普及了律师执业规范，并提出“诚信是第一位”、“对法律有敬畏之心”的严格要求。最后总部数字化专员吴悠讲解了我所的数字化发展与未来发展方向，并通过实操向新员工讲解了律师及职能各岗位数字系统的使用。



通过此次全方面、系统化的入职培训，新入职员工对我所的企业文化和各项规章制度有了更加深刻的理解和认识，更加明确自身的职业定位和工作目标，为助力凌云所“七加一化”建设打下坚实基础。



END


撰稿 |者尔愉

编辑 |者尔愉

本月轮值领导审核 | 杨小敏 张晓辉


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